为落实立德树人根本任务，营造全员全程全方位育人环境，根据学校《关于领导干部深入基层联系学生工作方案》的通知精神，学院积极响应，结合学生教育管理工作实际，制定了学院领导干部联系学生的方案，将学院领导、各部门负责人与学生群体紧密结合，通过建立机制，促进与普通学生、班级、学生组织、支部的常态化交流，切实了解学生的思想动态、学习发展、身心健康情况，通过实际行动解决学生思想、心理、学业、生活等实际问题，直接服务学生成长成才。

 谈理想、谈生活，解困惑、解难题。12月15日，学院党委书记高斌参加CZ04200201班级座谈会，了解了班级的基本情况，听取了学生们的学习生活情况，并给同学们答疑解惑，高书记强调青年学生要励志、奋斗、担当、作为，后期学院也会给予全方面的支持。

观未来、立当下，有情怀，能奋斗。12月16日院长王伟参加天目湖校区CZ04190302班级座谈会，听取了同学们一年来的成长经历，并寄语同学，期望大家能够有家国情怀、努力奋斗，发扬南航人开拓创新、艰苦奋斗的精神，在天目湖校区贡献学院学生的力量。

树学风、立榜样，常帮扶、共成长。12月16日学院副院长赵宇参加CZ04201301班级座谈会。她主要听取了班级在学习方面的困难，传授了学习、考试方面的方法和经验，同时表示后期会安排一些课程辅导课，解决学生们在学业上存在的问题。

正三观、做奉献，齐努力、树品牌。12月18日，学院党委副书记张晓燕参加CG01200201班级座谈会，了解学生在校学习生活感受及个人的学业愿景，鼓励学生树立正确的价值观，在校期间努力拼搏，学会正确解决问题的途径和方法，积极参与到校园文化建设和校园治理中。

融入团队、分享妙招，扬长生长、共话未来。学院将各部门负责人纳入领导干部联系学生的工作体系，结合部门工作特点，充分发挥不同部门在教育引导学生中的重要作用。新技术。院组织员余江波老师联系学生新媒体中心，向同学们进行了摄影理论和技术指导，教会同学们如何利用手中的相机，捉住重要瞬间、留下美好印记，为学院的宣传工作助力；新平台。成教部主任阮佳琪与社联建立了联系，了解了五个社团日常工作开展情况，她鼓励同学们多搭建活动平台，丰富实践内容，加强各年级同学的参与度，丰富业余文化生活。新尝试。自考部主任鞠蓓蓓与院科协建立了日常联系，观摩了科协的科技作品，她建议同学们要多涉猎各方面的知识，提升创新意识，多设计和产出各类原创作品。新途径。培训部主任李壮与院学生会开展联系工作，了解了学生会整体情况并给予了几点建议，一是鼓励同学们要做具备创新思维的学生干部，二是引导同学们要有年轻人的朝气，不要担心怕错，积极发挥主观能动性。并从院培训教师资源利用的角度希望给同学们更多的指导。新品牌。院党政办主任黄超峰与天目湖校区团学分会开展座谈活动，黄超峰主任对新一届主席团提出三点建议，一是找准位置、明确职责；二是以身作则、不忘初心；三是品牌活动、重在传承。希望团学分会主席团成员能带领天目湖校区的同学们共同进步。新起点。院学管办主任邓国伟重点联系了学院青协，他鼓励青协的全体成员要发挥志愿精神，做好志愿工作，将热情、爱心、勇敢传递给身边的每一个人。

学院希望通过领导干部与学生联系网络的建立，进一步畅通师生交流渠道，关心学生的学习和生活，促进学生身心健康发展，全员上下齐心协力，营造良好学风、搭建创新平台、拓展交流渠道，全力以赴迎接新挑战。